Risicoloos inhuren van uw eigen tijdelijke medewerker via Ormer ICT

Heeft u zelf een tijdelijke medewerker gevonden en wilt u risicoloos inhuren? Dan kan Ormer ICT het gehele contractuele en administratieve beheer voor u verzorgen. Dat doen we WBA-proof en op basis van onze NEN4400-certificering. Veiligheid en zekerheid gegarandeerd.

Ook u en uw collega-IT’ers beschikken uiteraard over een breed netwerk met vakgenoten. En daar zitten ook interim IT-consultants tussen. Dan kan het natuurlijk zomaar gebeuren dat u behoefte heeft aan tijdelijke ondersteuning en dat u de juiste kandidaat zelf al gevonden heeft binnen uw netwerk. Dat scheelt tijd en onzekerheid.

Maar het “even snel” on-boarden van uw eigen kandidaat kan nogal eens op weerstanden en zelfs onmogelijkheden binnen uw interne organisatie stuiten.

Een afdeling Procurement die bijvoorbeeld niets ziet in contracten met elke ZZP’er afzonderlijk en de mantelcontracten met de vaste leveranciers wenst te respecteren. Een Legal Department dat met grote vrees kijkt naar het risico op schijnconstructies en ketenaansprakelijkheid.

Het zijn zomaar enkele, maar zeer realistische situaties waar u tegen aan kunt lopen bij het inzetten van een zelf gevonden IT-consultant.

In die gevallen biedt Ormer ICT de oplossing door middel van brokering. Tegen een zeer bescheiden vergoeding nemen wij niet alleen de gehele contract- en factuurafhandeling uit handen; wij zorgen er ook voor dat uw organisatie geen risico’s loopt met wet- en regelgeving. Wet DBA, Ketenaansprakelijkheid, alles wordt door Ormer ICT geregeld en uw organisatie loopt geen onnodig risico.

En uw kandidaat? Die is nog steeds zelfstandig IT-professional en gegarandeerd van dezelfde juridische zekerheid als uw organisatie. En van hetzelfde gestroomlijnde proces, plus altijd tijdige betaling van diens factuur.